работодателя

Said in 11 Russian podcast lines.

• от увольнения по инициативе работодателя, вот этот критерий защищённости,

  from dismissal at the initiative of the employer, this criterion of protection,

  

  Разбираем на практикеЗащищенные категории работников: особенности правового статуса

• так и для потенциального работодателя это удобно посмотреть просто по ссылке ваше портфолио поэтому

  Therefore, it is convenient for a potential employer to simply view your portfolio via the link.

  

  Дизайнер в пижаме | Подкаст про веб дизайнРезюме веб дизайнера | Как составить резюме?

• То есть, не просить ее у работодателя, а, ну, зарабатывать ее.

  That is, not to ask for it from the employer, but to, well, earn it.

  

  Подкаст Жанны Кругловой про IT и развитиеМиша Трошев из Яндекса образца 2017года про принципы в работе

• по инициативе работодателя, и весьма успешно используют этот статус

  at the initiative of the employer, and they are quite successfully using this status

  

  Разбираем на практикеЗащищенные категории работников: особенности правового статуса

• И, отвечая на вопрос, можно ли прекратить трудовые отношения по инициативе работодателя с работником,

  And in response to the question of whether it is possible to terminate the employment relationship at the initiative of the employer with the employee,

  

  Разбираем на практикеЗащищенные категории работников: особенности правового статуса

• Да, действительно, удаленная работа нас очень меняет. Но, по сути, что мы имеем на рынке труда? На рынке труда вот та же самая сдержанность работодателя.

  Yes, indeed, remote work changes us a lot. But, essentially, what do we have in the job market? In the job market, there is the same cautiousness from employers.

  

  Кризис: что делать?Нужно думать рационально и не употреблять слово "кризис"

• Они осуживаются уведомить работодателя о том, что они собираются сдавать кровь.

  They are obliged to inform the employer that they are going to donate blood.

  

  Разбираем на практикеЗащищенные категории работников: особенности правового статуса

• Второй пункт — это гибкость и универсальность медицинских профессий. В Швеции большой спрос на медицинских работников, поэтому не всегда ты находишься в положении снизу, на underleg, а ты можешь во многом выбирать работодателя, может быть, не на первых порах, но спустя пару лет работы, уже имея контакты, вполне спокойно можно какие-то свои условия ставить, и это и в сфере медицинских профессий.

  The second point is the flexibility and versatility of medical professions. In Sweden, there is a high demand for healthcare workers, so you aren’t always in a subordinate position, on the "underleg," and you can often choose your employer—maybe not initially, but after a couple of years of work, once you have established connections, you can quite confidently set certain conditions for yourself, and this applies to the field of medical professions as well.

  

  Все дело в Швеции67. Что было в 2024 и что ждёт нас в 2025 в Швеции

• Он украл ее у своего работодателя за то, что тот систематически не платил ему зарплату.

  He stole it from his employer because he systematically did not pay him his salary.

  

  Ещё один true crime подкастЯн Синьхай: Маленький человек в больших ботинках

• Мотивационное письмо, три рекомендательных письма, иногда два, одно от работодателя,

  Motivational letter, three recommendation letters, sometimes two, one from the employer,

  

  weproject.mediaКак поступить на учебу в США. Гранты, требования, условия, личный опыт

• комиссии, тем самым пытаясь заработать себе защищённый статус от увольнения по инициативе работодателя.

  commissions, thereby trying to earn themselves a protected status from dismissal at the initiative of the employer.

  

  Разбираем на практикеЗащищенные категории работников: особенности правового статуса

The shows belong to their publishers, and each line plays from the publisher’s own file. Translations are machine-made. Russian books and courses on Amazon (affiliate link).